2024舒城縣事業(yè)單位面試、體檢、考察和錄用流程須知，備考的同學們可參考往年的招考流程，立知公考為您整理如下，請查看。立知公考將實時更新2024年舒城縣事業(yè)單位招聘動態(tài)，請關注立知公考官方網站（https://lzexam.com/）或者加小編微信18063067659。
專業(yè)測試
舒城縣事業(yè)單位公開招聘專業(yè)測試方式分為專業(yè)測試1、2。
專業(yè)測試1主要考察應試人員的綜合分析能力、計劃與組織協(xié)調能力，以及語言表達能力等，滿分為100分。每位面試人員的面試時間為15分鐘。
專業(yè)測試2主要考察應試人員適應報考崗位的基本素質、教育教學能力等，采取才藝（內容為講故事、舞蹈、簡筆畫、彈唱四項基本技能）展示的方式進行，每項均按滿分100分計分，每項分值各按25%計算專業(yè)測試成績。每位面試人員的面試時間為每項5分鐘。
為確保應試人員素質，設定專業(yè)測試最低控制合格分數線為60分，達不到最低控制合格分數線的，不得進入下一環(huán)節(jié)。
專業(yè)測試時間、地點詳見《專業(yè)測試通知書》?？忌话匆?guī)定時間、地點參加的，視為自動放棄專業(yè)測試資格。
專業(yè)測試均需設立考官組?？脊俳M一般不少于7人，考官全部外聘。
體檢考察
體檢工作按照《人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）和省委組織部、省人力資源社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等有關規(guī)定執(zhí)行，由舒城縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織。體檢工作結束后，由體檢醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。
體檢時間另行通知。考生不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄體檢資格。
考察工作根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現，同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。
根據《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的實施意見》（皖辦發(fā)〔2017〕24號）等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。
體檢、考察合格人選出現缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補，遞補各不超過兩次。
公示
對體檢、考察均合格的擬聘用人員，在“舒城縣人民政府網”公示7天。對公示結束后出現崗位空缺的，不再遞補。
簽約聘用
經公示無異議或公示結果不影響聘用的，由招聘單位出具聘用報告，連同擬聘用人員考察材料、學歷（學位）證書、資格證書等相關材料，經主管部門審查后，按規(guī)定報送舒城縣人力資源和社會保障局辦理有關聘用報批手續(xù)。對違反公開招聘規(guī)定或未能在2023年9月30日前提供招聘崗位所要求層次的學歷、學位、法律職業(yè)資格等證書，或證書與證明材料不一致的報考人員，取消其聘用資格，其中報考部分教師崗位的，未能在2023年7月31日前提供教師資格證書或證書編號的，取消其聘用資格。
根據《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令第652號）規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關系。聘用人員待遇按有關規(guī)定執(zhí)行。受聘人員必須在規(guī)定的時間內報到，逾期不能報到的，取消聘用資格。
事業(yè)單位新進人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
——培訓課程——
【筆試課程】2024年舒城縣事業(yè)單位招錄考試筆試培訓課程
【面試課程】2024年舒城縣事業(yè)單位招聘面試培訓課程
【卓越計劃】2024年安徽省公職類考試“公考卓越計劃”培訓課程
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