立知教育官網(wǎng)同步宣城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)網(wǎng)發(fā)布天湖街道辦事處2020年公開(kāi)招聘雇員方案，關(guān)于本次公示詳情請(qǐng)關(guān)注立知教育安徽社區(qū)QQ交流群：283225429。
因工作需要，經(jīng)宣城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)同意，天湖街道辦事處擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘2名雇員，現(xiàn)制定招聘方案如下：
一、招聘對(duì)象的條件和范圍
1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)及其路線、方針、政策，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī)；
2、具有良好的品行，愛(ài)崗敬業(yè)；
3、具有符合崗位要求的學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)條件；
4、性別不限，年齡在35周歲以下（即1985年1月1日以后出生）；
5、具備正常履職的身體條件，具有2年以上工作經(jīng)歷的優(yōu)先；
6、凡有下列情形的人員不得報(bào)考：受黨紀(jì)政紀(jì)處分影響期（處分期）內(nèi)的，或涉嫌違法違紀(jì)行為，已立案正在受審查的。
二、招聘原則及程序
堅(jiān)持考試與考核相結(jié)合，公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
三、崗位要求
招聘雇員2名（其中黨政辦1名，文明辦1名）。要求全日制普通高校專(zhuān)科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，能夠熟練操作word、Excel等日常辦公軟件，具備一定的公文寫(xiě)作能力、溝通表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力。
四、招聘方法與程序
（一）報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)
1、報(bào)名時(shí)間： 2020年3月30日-4月3日。
2、報(bào)名地點(diǎn)：天湖街道辦事處三樓黨政辦（宣城市區(qū)乘9路公交車(chē)到終點(diǎn)站），聯(lián)系人：王玨，聯(lián)系電話：0563-3791001、18156331989。
3、報(bào)名注意事項(xiàng)：
（1）報(bào)考人員須提供有效居民身份證、學(xué)歷證書(shū)原件及復(fù)印件。報(bào)考者所提供的相關(guān)資料不真實(shí)，將取消聘用資格。
（2）報(bào)考人員須交近期2寸免冠同底照片3張，如實(shí)填寫(xiě)《天湖街道辦事處2020年公開(kāi)招聘雇員報(bào)名表》。
（3）報(bào)考人員必須使用同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。
（二）資格審查
1、資格審查工作由街道黨政辦負(fù)責(zé)，資格初審合格后發(fā)放準(zhǔn)考證。報(bào)名工作結(jié)束后，考生提供的證明材料不再受理。
2、報(bào)考者所提供的相關(guān)資料和信息若不真實(shí)，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格，后果自負(fù)。
（三）考試
考試分筆試和面試，其中筆試、面試各100分，考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。筆試后按照筆試成績(jī)以1：3比例的確定面試人員，如最后一名成績(jī)相同則一并進(jìn)入面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行（面試評(píng)委中街道黨政領(lǐng)導(dǎo)成員及工作人員占比不超過(guò)50%）。筆試、面試成績(jī)按5:5合成考試總成績(jī)，并根據(jù)考試總成績(jī)由高分到低分按1:1比例確定體檢考察對(duì)象?？偝煽?jī)出現(xiàn)并列時(shí)，按面試成績(jī)從高分到低分確定體檢考察對(duì)象。
（四）體檢考察
1、體檢和考察工作由天湖街道辦事處負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織實(shí)施。
2、體檢工作參照上級(jí)相關(guān)文件要求組織實(shí)施。體檢合格者進(jìn)入考察程序。
3、考察內(nèi)容為擬聘人員的政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、工作能力和有無(wú)違法違紀(jì)行為。考察中若發(fā)現(xiàn)擬聘人員所提供的相關(guān)資料和信息不真實(shí)的，取消其資格。
4、體檢和考察中出現(xiàn)缺額的，按報(bào)考人員考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
（五）確定擬聘人員
體檢和考察合格后，作為擬聘人員在宣城經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站和街道辦事處政務(wù)公開(kāi)欄公示5個(gè)工作日，經(jīng)公示無(wú)異議的，按規(guī)定辦理試用手續(xù)，并按照考試總成績(jī)排名自行選擇崗位。試用期為2個(gè)月，試用期參照天湖街道機(jī)關(guān)干部考核辦法進(jìn)行考核。試用期滿且考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用資格。
在擬招聘人員公示結(jié)束前因應(yīng)聘者放棄等原因，出現(xiàn)招聘人選缺額的，按照規(guī)定等額遞補(bǔ)。擬聘人員與其他單位仍存在勞動(dòng)關(guān)系的，必須解除與原單位的勞動(dòng)關(guān)系。
五、工資待遇
此次招聘的雇員為編外聘用，聘用人員的工資待遇按天湖街道辦事處同類(lèi)人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
天湖街道紀(jì)工委將全程對(duì)公開(kāi)招聘工作進(jìn)行監(jiān)督。
本方案具體政策規(guī)定由天湖街道辦事處負(fù)責(zé)解釋。
監(jiān)督電話：17705633120。
2020年3月26日
(來(lái)源：宣城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū))
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